Header Navigation + Mobile Nav

Experienced careers in recruitment - Intro

Tapasztalattal rendelkező toborzó karrier

Páratlan karrierlehetőségeket kínálunk tapasztalattal rendelkező toborzóknak és vezetőknek is, ahogy üzleti irányultsággal rendelkező szakemembereknek egyaránt, akik karrierváltáson mennek át és szeretnének a világ vezető toborzócégénél dolgozni.

Vezető toborzási vállalatként a világ legnagyobb márkái választanak minket. Arra törekszünk, hogy befogadó és támogató munkakörnyezetet alakítsunk ki, ahol munkavállalóink saját magukat adhatják, és kiteljesedhetnek a karrierjükben.

Experienced careers in recruitment - Reason block

Miért csatlakozz a Hays csapatába

Csúcstechnológia a kezünk alatt

Toborzó szakembereink hozzáférnek a legújabb ipari innovációkhoz, és a legkorszerűbb erőforrásokhoz, hogy segítsenek időt spórolni, megtalálni a legmegfelelőbb jelölteket, valamint jobb stratégiát kialakítani.

Folyamatos tanulási és fejlődési lehetőség

Számos tanulási és fejlődési programot és lehetőséget nyújtunk senior toborzóinknak is, hogy szakmailag tovább tudják képezni magukat. Ez a továbbképzési lehetőség magába foglalja az online segítséget, a micro-és blended learning-et, valamint a képzettebb munkatársak vezetői programját.

A piac igényeinek megfelelő befektetések

Vállalatunk stratégiai, kulcsfontosságú területekre és szektorokba fektet be, ami elképesztő lehetőséget kínál senior tanácsadóinknak a folyamatos továbbfejlődésre és karrierjük új, izgalmas irányainak feltárására. Jelenleg hatalmas hangsúlyt fektetünk a technológiára, de folyamatosan figyelemmel kísérjük a top trendeket és befektetünk a lényeges területekbe.

Előléptetési lehetőségek

Karriered során továbblépési lehetőséget biztosítunk Neked, még ha ez azt is jelenti, hogy a 33 ország egyikébe költöznél, ahol jelen vagyunk a világban.

Experienced careers in recruitment - Roles and responsibilities

Lépj szintet a toborzói karrieredben! Pozíciók és feladatkörök

Kíváncsi vagy, milyen egy lendületes és változatos munkakörben dolgozni egy valóban emberközpontú toborzócégnél? Nézd meg, mivel foglalkoznak a Hays tanácsadói a napi munkájuk során!

Válj igazi csapatvezetővé!

Szenior tanácsadóként csapatvezetővé is válhatsz. A feladataid közé tartozik majd, hogy támogatást nyújts a csapatod tagjainak a napi feladataik priorizálásában, és segítsd őket az esetleges akadályok leküzdésében, hogy minél jobb szakemberekké válhassanak.
Fókuszban a tehetség

Egy tapasztalt tanácsadó pontosan tudja, milyen ember illik egy pozícióhoz vagy szervezethez. Személyes hangvétellel közelíti meg a potenciális jelölteket, azokat is, akik épp nem keresnek aktívan munkát, így megtalálhatja az adott pozícióhoz legjobban passzoló szakembert.
Egy lapon az ügyfelekkel

A szenior tanácsadók a legapróbb részeletekig átbeszélik a pozíciókat az ügyfelekkel, ideértve az aktuális munkaerőpiaci viszonyokat az adott szektor tekintetében, valamint a legfontosabb soft skilleket és gyengeségeket, amikre a toborzási folyamat során kiemelt figyelmet kell fordítaniuk.
Átlátjuk a piacot

Szenior tanácsadóink egyik fontos feladata, hogy megértsék a piac működését és olyan innovatív stratégiát dolgozzanak ki, ami egyértelművé teszi az ügyfelek számára, hogy a Hays a legjobb választás. Legyen az egy networking esemény az adott iparágban, egy érdekes programterv vagy szakmai előadók bevonása. A célunk, hogy igazi értéket adjunk ügyfeleinknek.
Mentorálunk és elismerjük a sikereket

A Haysnél a People Manager és a Business Manager szerepköre nem csupán a napi feladatok támogatását foglalja magába. Ők mentorálják a junior kollégákat, képesek azonosítani azokat a pontokat, ahol teljesítménynövelésre van szükség, és jutalmazzák a sikereket, például a csapattagok nagy presztizsű díjakra való jelölésével.
Együtt építjük a Hays közösségi kultúráját

A Haysnél büszkék vagyunk a nyitott, támogató és közösségre épülő cégkultúránkra. Ennek fenntartásában és fejlesztésében kulcsszerepet játszanak szenior tanácsadóink - akár amikor adománygyűjtést szerveznek egy jótékonysági szervezetnek vagy amikor egy a szívükhöz közel álló ügyet támogatnak, legyen az a mentális egészség és jóllét vagy az LMBTQ jogok felkarolása.

Experienced careers in recruitment - Testimonial

Kollégáink véleménye

Bucsku György Senior Manager

"10 év számos előléptetés és külföldi irodában szerzett tapasztalat után is még mindig tartogat kihívást és fejlődési lehetőséget a munkám. A csapatom, az irodai légkör, a juttatások és a vállalati kultúra pedig nagyszerű."

Boskó Balázs Team Leader

"A toborzási szakmában minden nap teljesen más. Hiszem, hogy szorgalommal, fegyelemmel és áldozatkész munkamorállal a legnehezebb célok is könnyen elérhetők."